Таким чином, в розрахунок цільових показників заробітна плата іншого і адміністративно-господарського персоналу, всупереч твердженням в статті, не включається, пояснюють фахівці крайового МОЗ.
у середнього медичного персоналу 38 081 рубль (Камчатський край - 58 574 рубля, Амурська область - 26 875 рублів, Чукотський автономний округ - 69 270 рублів); у молодшого медичного персоналу 24 098 рублів (Камчатський край 32 818 рублів, Амурська область 17 669 рублів, Чукотський автономний округ 45 170 рублів).
Методичними рекомендаціями щодо способів оплати медичної допомоги за рахунок коштів ОМС, затвердженими Міністерством охорони здоров'я РФ і Федеральним фондом ОМС, встановлено єдиний підхід до формування тарифів на надання медичної допомоги для всіх суб'єктів РФ. Таким чином, процес формування Територіальної програми так само строго регламентований федеральним законодавством.
Територіальна програма на черговий фінансовий рік розраховується і затверджується в кінці поточного року і розміщується в системі Інтернет на порталі виконавчих органів влади для ознайомлення усіма жителями Камчатського краю. Обсяги медичної допомоги в формі державних завдань затверджуються кожному медичному закладу і повинні бути виконані.
Стаціонарна медична допомога є найдорожчою, і тому часто медичні організації намагаються перевиконати встановлені планові обсяги, при цьому не виконуючи менш дорогу медичну допомогу в амбулаторних умовах.
Ці кошти були виведені із системи ОМС, тобто асигнування на поточну діяльність, в тому числі і на заробітну плату працівників установ знижені з вини самих установ охорони здоров'я.