Як оплатити роботу по веденню військового обліку і бронювання громадян, якщо в організації 300 військовозобов'язаних, роз'яснили фахівці держінспекції праці в Липецькій області.
а) 1 працівник, що виконує обов'язки за сумісництвом, - при наявності на військовому обліку менше 500 громадян;
г) 1 звільнений працівник на кожні наступні 3000 громадян, які перебувають на військовому обліку.
- 50-75% - при «особливої важливості»;
- 30-50% - «секретно»;
- 10-15% - при оформленні допуску з проведенням перевірочних заходів;
- 5-10% - без проведення перевірочних заходів.
При визначенні розміру надбавки враховується обсяг відомостей, до яких працівники мають доступ, а також тривалість терміну, протягом якого зберігається актуальність засекречування цих відомостей. Щомісячна процентна надбавка виплачується за рахунок затвердженого в установленому порядку фонду оплати праці (грошового забезпечення).
Якщо розмір надбавки до посадового окладу (тарифної ставки) виявляється нижче розміру раніше встановленої надбавки, одержуваної співробітником, допущеними до державної таємниці на постійній основі, за роботу з відомостями, що становлять державну таємницю, йому зберігається раніше встановлена надбавка до закінчення терміну договору (контракту), яким вона передбачена.
Читайте в журналі "Зарплата"
Є питання? Наші експерти допоможуть за 24 години! Отримати відповідь Нове