Поняття, види відпусток, їх тривалість - трудове право (Латипов р

Відповідно до ст. 37 Конституції РФ працює за трудовим договором гарантується встановлений федеральним законом щорічну відпустку.

Відпустка - це період безперервного відпочинку протягом певної кількості робочих днів поспіль зі збереженням місця роботи (посади) і середнього заробітку.

Види відпусток:
  1. щорічні;
  2. періодичні.

1. Щорічні: а) основні; б) додаткові. Щорічні основні відпустки надаються працівникам тривалістю 28 календарних днів. Подовжений основна відпустка (більше 28 днів) надається: особам молодше 18 років (31 календарний день у зручний для них час); держслужбовцям (не менше 30 календарних днів) і ін.

Припадають на період усіх відпусток вихідні та святкові неробочі дні, число робочих днів у відпустку не входять. При цьому оплачуються тільки робочі дні. На роботі за сумісництвом щорічно оплачувані відпустки надаються одночасно з відпусткою по основній роботі, а якщо на сумісництвом роботі сумісник відпрацював ще 6 місяців, то відпустка надається йому авансом (ст.286ТК).

Всі відпустки розраховуються по 6-денного робочого тижня.

Щорічні додаткові відпустки надаються:
  • працівникам, зайнятим на роботах зі шкідливими і (або) небезпечними умовами праці (в залежності від ступеня шкідливості - від 6 до 36 робочих днів);
  • за особливий характер роботи;
  • за спеціальний стаж роботи (держслужбовцям, суддям. прокурорам);
  • працівникам районів Крайньої Півночі і прирівняних до них місцевостей (північний відпустку 21 і 14 днів);
  • за безперервний стаж роботи;
  • працівникам з ненормованим робочим днем ​​(не менше трьох календарних днів);
  • за багатозмінний режим роботи (працівникам гірничодобувної, енергетичної промисловості і ін.);
  • особам, які постраждали в результаті аварії на ЧАЕС.
Цільові відпустки надаються працівникам, які займаються науковою діяльністю (для захисту кандидатської дисертації - до трьох місяців; докторської - до 6 місяців), і в навчальних цілях працівникам, які навчаються без відриву від виробництва (заочних, вечірніх вузів і ін.)
  • Порядок надання відпусток

Схожі статті