Курс «Директор з персоналу. Третій рівень »
Це курс підвищення кваліфікації, спрямований на підготовку кваліфікованих керівників в галузі управління персоналом (HR-менеджменту). Ви навчитеся ефективно вирішувати комплекс стратегічних і операційних завдань, а також освоїте нові знання і навички в області управління персоналом під керівництвом успішних професіоналів - викладачів НСК: діючих HR-директорів великих компаній і відомих експертів і консультантів галузі.
FAQ
ПРАВИЛА
Пошук по форуму
Реєстрація
профіль
Увійти, щоб переглянути приватні повідомлення
чат (зараз в чаті 1)
Співробітник не надає ІПР
Надавати вам інвалід нічого не зобов'язаний, т.м. як і ви вимагати з нього або МСЕ. Отримайте з нього письмову відмову від надання, щоб надалі він не заявив, що ви відмовлялися взяти у нього.
Я ось що знайшла, права 25114-017.
Документи, що підтверджують інвалідність
Довідка. Фахівці, що проводили огляд інваліда і беруть участь в розробці його ІПР, можуть порекомендувати спеціальні умови праці, такі як додаткові перерви в роботі, створення певних санітарно-гігієнічних умов праці, знижені норми виробітку тощо