Тут ви ознайомитеся з внесенням відновлених відомостей про стаж. У статті є рекомендації, де і як відбувається оформлення дубліката трудової книжки.
Чотири приводу для подачі заяви про перенесення, відновленні відомостей з колишньої трудової книжки на новий бланк:
- Втрачено фізичною особою.
- Є помилкова запис, яку потрібно прибрати.
- Непридатний (старе) стан.
- Загубилася через непередбачені (лих, крадіжок) обставинам на підприємстві.
Проконсультуйтеся і перевірте відомості
Відмінності оригіналу і дубліката
Титульний лист первинних і дубльованих книжок заповнюється однаково. Потрібна тільки відмітка. Вона ставиться на самій першій сторінці праворуч зверху. Пишеться слово: «Дублікат».
Розташування інформації в трудовій книжці
З другої сторінки заповнюються всі рядки в колонках таблиць «Відомості про роботу».
У третій графі спочатку вкажуть відомості про стаж. Приклад запису в трудовій книжці: «Загальний стаж роботи до надходження в компанію« ЮГНЕФТЕГАЗ »20 років, 7 місяців, 25 днів».
Акцентуємо, що над зазначеним пропозицією немає заголовка. Чи не пишеться і підприємство, яке займається відновленням.
А потім нумеруються і записуються докладні дані за кожним місцем роботи в хронологічному порядку.
У четвертій колонці записуються реквізити підстав. Подивіться правильно заповнений зразок оформлення дубліката трудової книжки.
Які папери можуть служити підставою для записів подій? Стануть в нагоді довідки з ПФР, копії наказів і договорів. Остання пропозиція вказує на місце роботи, де замовляється дублікат. Ось варіант:
Дублюються «Відомості про нагородження та заохочення».
Варіанти втрати і відновлення документа
1.Колічество трудових відповідає списку співробітників на підприємстві. Книжки акуратно зберігаються в сейфі, зазвичай в кабінеті відділу кадрів, тому губляться тільки в непередбачених ситуаціях. Якщо трудові книжки втрачені роботодавцем, створюється комісія.
Вона робить запити, опитує свідків. Часом стаж підтверджується в суді. У цьому випадку керівник письмово звертається до представників місцевої влади: «Просимо створити комісію по відновленню трудових книжок працівників ТОВ СУПТР-15 в зв'язку з масовою їх непридатністю через пожежі».
Видача дубліката трудової книжки і оформлення обліку
Чисті бланки теж строго враховуються. У прибутково-видатковій книзі реєструється: придбання, прізвище та посаду підзвітної особи. Видача дублікатів фіксується так само, як і видача нових книжок.
Якщо ви знайшли помилку, будь ласка, виділіть фрагмент тексту і натисніть Ctrl + Enter.