Загальне поняття про групу і військовому колективі, особистість і колектив - соціально-психологічна

Сучасна військова техніка і озброєння досить складні і припускаю колективне обслуговування. Для нормальної експлуатації танкової техніки необхідний екіпаж, для використання всіх можливостей артилерійської гармати - розрахунок. Тому однією з основних особливостей військово-професійної діяльності є те, що діяльність військовослужбовців завжди колективний характер. Це означає, що перемога в сучасному бою досягається лише за рахунок колективних зусиль, за рахунок координації дій всього особового складу. Отже, у своїй повсякденній професійній діяльності офіцер стикається не тільки з окремими військовослужбовцями, а й з військовим колективом в цілому.

Все людське суспільство складається з безлічі груп, які розрізняються за цілою низкою ознак:

за програмними цілями і змістом діяльності. Відповідно до цього критерію виділяють трудові, бойові, навчальні та інші групи;

за способом об'єднання, що дозволяє поділити їх на виробничі, побутові та т. д .;

за формою організації та виникнення групи можуть бути реальними, умовними, організованими, офіційними і неофіційними;

за характером і контактності спілкування, відносин до особистості всіх інших членів групи підрозділяються на контактні (первинні) і діктантние (вторинні).

Особливе значення для формування характеру майбутнього воїна має вплив батька, поведінка якого свідомо чи несвідомо копіюється сином. Батько допомагає хлопчикові розвинути в собі істинно чоловічі риси характеру, такі до * # 63; сміливість, витримка, великодушність, чесність і т. д. При цьому слід підсмикнути, що якості, засвоєні в дитинстві, зазвичай зберігаються в подальшому житті, в значній мірі визначаючи поведінку молодого воїна.

Чим сильніше потреба у взаємодії і спілкуванні, тим сильніше група впливає на свідомість, почуття і волю індивіда. Іноді навіть короткочасне перебування особистості в групі залишає незгладимий слід в пам'яті юнака. Якщо юнак, незважаючи на заборони, зараховує себе до певної групи, спілкування в якій йому найбільш приємно, то така референтна група може бути критерієм оцінки моральних цінностей і рис характеру особистості. Неусвідомлене прагнення людини узгоджувати свої погляди з думкою референтної групи стає звичкою, що перешкоджає розвитку самостійного мислення і критичності, особистість стає легко вселяється і безвольною.

Незалежно від виду суспільно корисної діяльності, що лежить в основі об'єднання і організації людей, кожен з колективів має не тільки свою специфічну, але і загальну для всіх своїх членів суспільно корисну завдання, певну організаційну структуру, своєрідне поєднання людей різних вікових груп і національностей, певний стиль взаємин . Не є винятком і військовий колектив.

При сприятливих умовах в підрозділі через 10-15 днів утворюються 2-3 групи-кооперації, що включають в свій склад від 3 до 7 військовослужбовців. Проходить деякий час, і вони можуть перейти на більш високий рівень свого розвитку - рівень автономізації.

Схожі статті